共感性搾取と非共感者の社会的役割

――なぜ「鈍感さ」は必要悪ではなく、機能なのか

1. 「非共感者」という言葉が抱える誤解

「非共感者」という言葉には、
どこかネガティブな響きがある。

  • 冷たい
  • 自分勝手
  • 空気が読めない
  • 他人に興味がない

しかし、ここで扱う「非共感者」とは、
人格評価の話ではない。

それは、
共感の感度が低い、あるいは選択的である人
という、認知特性の話だ。


2. 共感性の高低は「善悪」ではなく「分業」

人間社会には、大雑把に言って
二つの傾向が存在する。

  • 共感性が高い人
  • 共感性が低い(または限定的な)人

これは優劣ではない。
役割分化である。

共感性が高い人は、

  • 場の歪みを察知する
  • 他者の感情を立体的に感じる
  • 先回りして痛みを避けようとする

非共感者は、

  • 空白を空白のまま放置できる
  • 他者の事情を必要以上に背負わない
  • 自分の関与範囲を明確に保つ

どちらか一方だけでは、
社会は成立しない。


3. 非共感者が担っている「見えない役割」

非共感者は、しばしば批判される。
しかし実際には、彼らは次の機能を担っている。

① 責任の過剰集中を防ぐ「抵抗体」

非共感者は、

  • 「自分の仕事ではない」
  • 「頼まれていない」
  • 「今日は無理」

を比較的容易に言える。

これは、
責任が勝手に集約されるのを止める力でもある。

共感性の高い人だけの場では、
このブレーキが存在しない。


② 場の限界を可視化する存在

非共感者が動かないとき、

  • 予約が取れない
  • 誰も手続きをしない
  • イベントが成立しない

という事態が起きる。

これは怠慢ではなく、

「この場は、誰か一人の善意なしでは成立しない」

という事実を、
外在化している。


③ 感情と機能を切り分ける装置

非共感者は、

  • 申し訳なさ
  • 空気
  • 罪悪感

よりも、

  • 役割
  • 契約
  • 条件

を優先しやすい。

これは冷酷さではなく、
機能設計に近い思考だ。


4. なぜ共感性搾取は、非共感者を温存するのか

皮肉なことに、
共感性搾取が起きている場では、

  • 非共感者は責められにくく
  • 共感性の高い人が消耗する

という逆転現象が起きる。

理由は単純だ。

非共感者は最初から期待されていない
共感者は「期待に応えてしまう」

期待が向く先に、
負荷が集まる。

非共感者は、
構造的に安全圏にいる


5. 非共感者が「悪者」にされるとき、場は壊れる

共感性の高い人が疲弊しきると、
次に起きやすいのがこれだ。

  • あの人は冷たい
  • 協力しない
  • 無責任だ

非共感者の人格批判が始まる。

しかしこれは、
構造の問題を個人に転嫁しているだけだ。

非共感者を責めても、

  • 共感者の負担は減らない
  • 場の設計も変わらない

結果として、
さらに疲弊が進む。


6. 健全な場における「共感」と「非共感」

健全な場では、
両者の役割が明確に分かれている。

  • 共感は、感情理解として機能する
  • 非共感は、境界線として機能する

ここでは、

  • 共感性の高い人が消耗しきらず
  • 非共感者が責任逃れもしない

なぜなら、

  • 役割が名指しされ
  • 責任が可視化され
  • 断る自由が制度化されている

からだ。


7. 共感性搾取の本当の問題点

問題は、

  • 共感性が高いこと
    でも
  • 非共感であること

でもない。

問題は、

共感と非共感が、
場の設計として使い分けられていないこと

だ。

共感性の高い人にだけ、
場の維持を委ねるのは、
設計ミスである。


終わりに

共感性の高い人が削られ、
非共感者が生き残る社会は、
一見すると不公平に見える。

しかし実際には、

  • 共感を無限資源として扱い
  • 境界線を制度化しなかった

ツケが回ってきているだけだ。

非共感者は敵ではない。
彼らは、

「ここから先は、あなたの仕事ではない」

という境界線を、
無言で示している存在でもある。

共感性を守るためには、
非共感を排除するのではなく、
構造として組み込む必要がある。

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